<?phpxml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<rss version="2.0" 
xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
>
<channel>
<title>Szkolenia Komunikacja - Kompetencje Komunikacyjne a Autorytet Menedżera</title>
<link>http://www.szkolenia-komunikacja.pl/szkolenia/kompetencje-komunikacyjne-a-autorytet-menedzera/</link>
<description>Zarządzanie opiera się na czterech podstawowych funkcjach: planowaniu, delegowaniu, motywowaniu i kontrolowaniu. Menedżer z jednej strony im podlega, z drugiej je sprawuje. Pełni także kluczową rolę w krzewieniu kultury organizacyjnej i wartości firmowych. Dodatkowym wyzwaniem dla przełożonego jest przekazywanie pracownikom trudnych informacji. Kompetencje komunikacyjne w dużej mierze decydują o tym, czy menedżer stanie się autorytetem dla swoich pracownik&oacute;w, przełożonych i pozostałych menedżer&oacute;w.&nbsp;Celem warsztat&oacute;w&nbsp;jest rozw&oacute;j kompetencji komunikacyjnych menedżera, budujących jego autorytet wśr&oacute;d podwładnych, przełożonych i wsp&oacute;łpraco...</description>
<pubDate>Sat, 04 May 2013 03:47:59 CEST</pubDate>
<language>en</language>
</channel>
</rss>
